Schriftelijke vragen ongewenst gedrag werkvloer
Een raadslid stelde op 24 maart 2025 schriftelijke vragen aan het college van burgemeester en wethouders van Leeuwarden (2 vragen).
In het kort
2 vragen en wat het college antwoordt
- Sinds de laatste cao-onderhandelingen is vastgesteld dat elk museum verplicht is om een externe vertrouwenspersoon aan te stellen. → b.
- Daarnaast ligt op dit moment het wetsvoorstel verplichte gedragscode ongewenst gedrag bij de Eerste Kamer. → Of die na wetgeving geen vertrouwenspersoon hebben, omdat er minder dan 10 werknemers zijn? b.
Overgenomen uit de brief van het college; hieronder staan de volledige vragen en antwoorden.
Vragen en antwoorden
Vraag 1
Sinds de laatste cao-onderhandelingen is vastgesteld dat elk museum verplicht is om een externe vertrouwenspersoon aan te stellen. Bij andere delen in de sector was dit al verplicht. a. Hebben alle culturele instellingen in Leeuwarden een vertrouwenspersoon aangesteld?
Antwoord van het college
b. Zo nee, waarom niet en kan de gemeente hierbij ondersteunen? c. Geldt deze verplichte vertrouwenspersoon ook voor zzp’ers en vrijwilligers? d. Zo nee, waarom niet en kan de gemeente hier dan bij ondersteunen?
Vraag 2
Daarnaast ligt op dit moment het wetsvoorstel verplichte gedragscode ongewenst gedrag bij de Eerste Kamer. Dit wetsvoorstel betreft werkgevers met 10 of meer werknemers. a. Wat kan de gemeente betekenen voor werknemers, zzp’ers en vrijwilligers die (in afwachting van wetgeving) in hun bedrijf of organisatie nog niet bij een vertrouwenspersoon terecht kunnen?
Antwoord van het college
Of die na wetgeving geen vertrouwenspersoon hebben, omdat er minder dan 10 werknemers zijn? b. Zijn er vanuit de gemeente al gesprekken geweest met bedrijven en overige organisaties over dit wetsvoorstel? c. Zo ja, wat is hier uit gekomen? Zo nee, is de gemeente van plan dit alsnog te doen? d. Onderschrijft het college het belang van een veilige werkomgeving, ongeacht of dit wetsvoorstel wordt ingevoerd, en welke rol ziet het college hierbij voor zichzelf weggelegd? Onze fractie ziet de beantwoording van deze vragen graag binnen de gestelde termijn tegemoet. Namens de fractie van GroenLinks Leeuwarden, Timara van der Meulen
Bekijk de brief: Schriftelijke vragen ongewenst gedrag werkvloer
Bron: raadsinformatie van de gemeente Leeuwarden (Open Raadsinformatie). De vragen en antwoorden zijn automatisch uit de brief gelezen; het origineel is leidend.